MODELO AXIOLÓGICO POLICIAL

POLICE AXIOLOGICAL MODEL

Resumen

El estudio aborda una transformación profunda en la formación policial venezolana, que supera lo técnico-operativo para abrazar un paradigma humanista y socialmente comprometido. Desde la perspectiva metodológica de la teoría fundamentada aplicada a la gerencia avanzada, la investigación cualitativa logra captar las voces y experiencias de los policías, permitiendo construir una teoría emergente que nace directamente de la experiencia vivida. Asimismo, la reflexividad del investigador es esencial para interpretar la complejidad social y emocional del fenómeno, revelando dilemas éticos y tensiones emocionales presentes en la praxis policial. No solo se busca un cambio educativo, sino una resignificación personal y social que impulse una ética basada en la justicia, el respeto a los derechos humanos y la empatía con la comunidad. En consecuencia, el modelo enfrenta resistencias institucionales, pero también refleja la resiliencia y el compromiso transformador de muchos agentes, resaltando la necesidad de una gerencia avanzada que gestione este cambio de forma integral. Por añadidura, el estudio subraya que este proceso es un tejido vivo de relaciones humanas, donde la construcción del conocimiento no es lineal, sino un constante diálogo entre teoría y realidad, lleno de matices y contradicciones. Así, el Modelo Axiológico Policial emerge como una apuesta dinámica y necesaria para humanizar la función policial, con implicaciones prácticas que aspiran a consolidar una policía más justa y cercana a la sociedad. Palabras clave: teoría fundamentada, gerencia avanzada, formación policial, ética, valores humanistas.