EL CONOCIMIENTO Y LA RESPONSABILIDAD AMBIENTAL EN LA GERENCIA MODERNA

ENVIRONMENTAL KNOWLEDGE AND RESPONSIBILITY IN MODERN MANAGEMENT

Resumen

El objetivo de este ensayo se orienta a la necesidad de promover e impulsar el conocimiento y la responsabilidad ambiental que asume la gerencia moderna como un eje fundamental del desarrollo sostenible. Aunque, la temática se viene abordando desde hace varias décadas y se habla mucho de ella, puede decirse que los logros no son suficientes. La relevancia de la ética ambiental en la gerencia reposa en el hecho de que, la gerencia representa el medio idóneo con el cual se cuenta para incidir socialmente, tanto en los aspectos teóricos como prácticos. Pretendiendo generar un cambio consciente, es decir, elevar a una razón superior la conciencia ecológica. Este estudio se realiza en una perspectiva documental, donde se revisaron, seleccionaron y analizaron documentos y repositorios digitales que refieren a los tópicos que componen el objeto de estudio. Se sustentó en autores como Useche, M (2005), Lucaros, JC, (2013) y Marcos, A (1999). Entre las conclusiones pueden señalarse: 1. El verdadero propósito de integrar la ética y la ética ambiental en el núcleo de las organizaciones es fomentar una conciencia ética superior que actúe como motor de cambio y transformación social. 2. La gestión consciente trasciende los modelos tradicionales de producción y consumo. 3. Cuando una organización opera bajo estos principios, influye en su entorno. Educa a sus consumidores, dignifica a sus colaboradores y presiona positivamente a sus proveedores, creando una red de valor que prioriza la vida y la equidad. También, debe incluir: a) Corresponsabilidad: La idea de que todos somos parte de la solución. b) Modelo Regenerativo: No solo "no dañar", sino "reparar y mejorar" el entorno social y natural. c) Ciudadanía Corporativa: El concepto de que las organizaciones tienen deberes sociales similares a los de un ciudadano. Palabras clave: gestión consciente, ética ambiental.