GESTIÓN ESTRATÉGICA ORGANIZACIONAL APLICADA A LA DIRECCIÓN DE BIENESTAR Y CALIDAD DE VIDA ESTUDIANTIL DE LA UNIVERSIDAD DEPORTIVA DEL SUR

Resumen

Las instituciones requieren implementar y formular planes estratégicos, ser redimensionados según la realidad presente. A partir de este estudio, se propone la definición y construcción de una Gestión Estratégica Organizacional Aplicada la Dirección de Bienestar y Calidad de Vida Estudiantil de la Universidad Deportiva Del Sur. El paradigma de investigación es positivista bajo el enfoque cuantitativo, la investigación es de campo, diseño no experimental desde la modalidad de proyecto factible. En conclusión, el establecimiento de mecanismos que garanticen el seguimiento, permitiendo en cualquiera de los niveles de la organización, la toma de decisiones de manera acertada y oportuna. Palabras claves: Gerencia, Gestión Estratégica, toma de decisiones, planes estratégicos.