CULTURA ORGANIZACIONAL UNIVERSITARIA DESDE LA MIRADA DEL DOCENTE DE EDUCACIÓN SUPERIOR

Resumen

La presente investigación surge con el propósito de realizar una revisión documental y bibliográfica de la cultura organizacional universitaria desde la mirada del docente de educación superior. El estudio de la cultura organizacional universitaria tiene gran relevancia, ya que contribuye al avance del conocimiento del gerente universitario, ya que mejora la calidad de la investigación, impulsa la innovación y la transferencia de conocimiento, desarrolla habilidades clave en los investigadores y fomenta la colaboración interdisciplinaria. Estos aspectos tienen un impacto significativo en el ámbito académico y en la sociedad del conocimiento, destacando la importancia de investigar y promover la creación intelectual y la vinculación sociocomntaria. Dentro de sus pretensiones está en fomentar el desarrollo de habilidades y competencias en los docentes de la Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales Ezequiel Zamora (UNELLEZ), a realizar una investigación dando el impulso de procesos que apoyen la investigación científica. Dentro de sus conclusiones está la necesidad que reviste para las instituciones de consolidar la cultura organizacional para identificar potencialidades actuales y futuras, de cara a los retos y desafíos que se enfrenta el docente en función de un horizonte delineado, lo cual no se aleja indudablemente de las necesidades y requerimientos a ser formada y satisfacer así las exigencias sociales de los nuevos tiempos. Palabras Claves: Cultura organizacional, gerente universitario, educación superior.